Bis zum Jahresende 2008 wurde das Entgeltrahmenabkommen in den Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie eingeführt. Alle tariflich Beschäftigten wurden entsprechend der anforderungsabhängigen Eingruppierungssystematik neu eingruppiert.

Seit der erstmaligen Anwendung haben sich innerhalb der Betriebe viele Veränderungen ergeben. So besteht die ständige Herausforderung der korrekten und konsequenten Beibehaltung der richtigen Eingruppierung entsprechend der Arbeitsaufgabe der Mitarbeiter.

Seit der Einführung in den Betrieben haben sich aber auch viele personelle Veränderungen bei Führungskräften und in den Personalabteilungen ergeben. Um hier die richtige Anwendung der ERA-Eingruppierung zu gewährleisten, bieten wir Ihnen eine kompakte Auffrischung der tariflichen Regelungen an.

Im Schwerpunkt wird die anforderungsabhängige Arbeitsbewertung dargestellt. Anhand von ausgewählten Aufgabenbeschreibungen wird in Verbindung mit den tariflichen Niveaubeispielen die Systematik erläutert und in praktischen Übungen die Anwendung geschult. Darüber hinaus werden Fragen zur Umgruppierung von Beschäftigten behandelt.

Wir laden Sie recht herzlich ein, an der Schulung teilzunehmen. Diese findet am Dienstag, den 28.02.2012 von 13:00 bis 17:00 Uhr statt, im

Haus der Wirtschaft Hessen, Emil-von-Behring-Straße 4,60439 Frankfurt am Main.

Um 12:30 Uhr steht ein Imbiss für Sie bereit.

Zielgruppe dieser Veranstaltungen sind Mitarbeiter der Personalabteilungen, Führungskräfte und die Geschäftsführung. Dies gilt sowohl für Mitarbeiter, die schon länger im Unternehmen sind, wie auch insbesondere für neue Mitarbeiter.

Bei Bedarf führen wir eine solche Veranstaltung bei Ihnen hausintern oder gerne auch für Betriebsräte durch.

Zur Anmeldung verwenden Sie bitte das beigefügte Formular oder sprechen Sie einfach unsere Verbandsingenieure unter der Telefonnummer 069 95808-181 (Sekretariat Arbeitswissenschaft) an. Wir bitten um Anmeldung bis zum 15.02.2012.