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Berlin. Die Arbeitgeber der Metall-
und Elektro-Industrie haben am Mittwoch in Köln ihren Lösungsvorschlag für die
Tarifrunde 2012 präsentiert.
Informationsveranstaltung zur Tarifrunde 2012
Referent: RA Dr. Franz-Josef Rose
Montag, 16. April 2012, 14:00 bis ca. 17:00 Uhr
Haus der Wirtschaft Hessen
Emil-von-Behring-Straße 4, 60439 Frankfurt am Main

Auch im Jahr 2012 setzen wir unseren Service fort,
Informationsveranstaltungen zu arbeitsrechtlichen Themen anzubieten.Beginnen
wollen wir mit einer Veranstaltung zum Thema „Arbeitsrecht Aktuell – Rechtsprechung aus 2011“, die Ihnen Gelegenheit gibt, sich über praxisrelevante
Rechtsprechung aus dem Jahre 2011 zu informieren.

Die Auszubildenden Benjamin Cornella und Tobias Feuerbach (mit Ausbilder Joachim Greul, v.l.n.r.) der Continental Automotive GmbH aus Karben überzeugten mit ihrer innovativen Idee „Der Palettenwechsler“ in der Kategorie Produktionsablauf & Logistik. Das Projekt zum Umsetzen der Ware von ESD-Paletten auf EURO-Paletten befindet sich bereits in der Umsetzung. Die vollautomatische Maschine nutzt sowohl dem Unternehmen als auch den Mitarbeitern mit einem geringeren Krankenstand und erhöhter Produktivität sowie den Auszubildenden, die ihre praktischen Kenntnisse in Mechanik und Elektronik vertiefen, ihre Kenntnisse im Gebiet der Planung und Durchführung erweitern und ihre sozialen Kompetenzen stärken konnten.
Um die richtige Anwendung der ERA-Eingruppierung zu gewährleisten, bieten
wir Ihnen eine kompakte Auffrischung der tariflichen Regelungen an.
Wir laden Sie recht herzlich ein, an der Schulung
teilzunehmen. Diese findet am Dienstag, den
28.02.2012 von 13:00 bis 17:00 Uhr im Haus der Wirtschaft
Hessen, Emil-von-Behring-Straße
4, 60439 Frankfurt am
Main statt.
Wir bitten um Anmeldung bis zum 15.02.2012.

Hessenmetall hat zum vierten Mal seinen Innovationswettbewerb „MEine Zukunft“ ausgerichtet. Von insgesamt 21 Teams aus ganz Hessen konnten sich zehn Projekte von Auszubildenden und Trainees der Mitgliedsunternehmen für das Finale qualifizieren. Die eingereichten Projekte wurden in die Kategorien „Produktionsablauf“, „Administration“, „Neue Produkte“ und „Duale Studenten/Trainees“ unterteilt. Erstmalig reichten auch vier Teams mit dual Studierenden ihre Projekte ein und bescherten dem Preis die neue Kategorie. Die Projektteams reichten überwiegend Ideen zu Produkt- und Produktionsverbesserungen ein, aber auch solche zur Förderung älterer Mitarbeiter. Weit oben im Interesse der Jugendlichen standen Themen zur Optimierung von Arbeitsprozessen entlang der Wertschöpfungskette und ein effizientes Wissensmanagement. 
„Tag der beruflichen Bildung und Ausbildung“ in Verbindung mit dem „Tag der offenen Tür“ in der Hochtaunusschule, Bleibiskopfstraße 1, 61440 Oberursel, am Samstag, 21. Januar 2012 von 9:00 bis 13:00 Uhr
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